Na rozdrobnionych i rozwijających się rynkach wspieramy firmy, które odniosły sukces, stosując strategię rozwoju buy-and-build. Podczas gdy zespół zarządzający sprawuje kontrolę nad prowadzeniem firmy, Waterland zapewnia praktyczne wsparcie w zakresie przejęć, finansowania, rozwoju organizacji oraz innych projektów, takich jak commercial excellence.
Zespół Waterland — często wspierany zasobami zewnętrznymi — pracuje razem z zespołem zarządzającym nad budową wiodących na rynku firm. Z naciskiem na zmniejszenie emisji dwutlenku węgla, zatrzymanie cennych i perspektywicznych pracowników oraz wysoką satysfakcję klientów.
W Waterland mamy doświadczony i przedsiębiorczy zespół inwestycyjny, który chętnie wspiera ambicje rozwojowe spółek naszego portfela.
Waterland jest obecne w 11 państwach Europy oraz dysponuje głęboką wiedzą lokalną i doskonałą siecią kontaktów. Nasi pracownicy pracują w 13 biurach w Holandii, Belgii, Wielkiej Brytanii, Niemczech, Szwajcarii, Danii, Norwegii, Irlandii, Francji, Hiszpanii i Polsce.
Zatrudniamy ponad 190 pracowników z 20 narodowości, wciąż się rozwijając i poszukując nowych talentów. Co roku oferujemy również średnio 20 stażystom możliwość poznania ekscytującego świata biznesu private equity.
Dołączenie do Waterland było dla mnie transformującym doświadczeniem. Kultura autonomii i przedsiębiorczości sprzyja poczuciu odpowiedzialności za nasze projekty. Ta wolność pozwoliła mi odkrywać nowe ścieżki, podejmować skalkulowane ryzyko i wywierać ogromny wpływ. Jestem naprawdę wdzięczny za możliwość pracy w środowisku, które ceni i wspiera indywidualny rozwój, czyniąc mnie bardziej pewnym siebie i odnoszącym sukcesy członkiem zespołu.
W Waterland wspieramy firmy odnoszące sukcesy w realizacji strategii przyspieszonego wzrostu. W 11 krajach mamy zespół ponad 130 specjalistów ds. inwestycji. W spółkach naszego portfela dążymy do osiągnięcia pozycji lidera na rynku, poprzez lokalną lub międzynarodową strategię rozwoju buy-and-build. Skupiamy się na ludziach, planecie i zysku.
Lubię pracować ze wszystkimi moimi kolegami w Waterland. Chociaż jesteśmy zróżnicowanym zespołem, mamy silną kulturę przedsiębiorczości, która nas jednoczy i definiuje nasz sposób działania. Mamy wspólną ambicję, aby współpracować z najlepszymi przedsiębiorcami w celu tworzenia udanych i trwałych biznesów.
Poprzez partnerstwo na rzecz przyspieszonego rozwoju od 1999 roku wspieramy przedsiębiorców w ponad 150 sektorach w całej Europie. Nasze strategie rozwoju buy-and-build zaowocowały inwestycjami w ponad 1000 firm.
Praca w Waterland jest napędzana przez ducha przedsiębiorczości, którego można wyczuć w całym zespole. Szybkie tempo i różnorodność pracy w różnych branżach sprawiają, że żaden dzień nie jest taki sam, jak pozostałe.
Nasi inwestorzy podzielają naszą wizję tworzenia długoterminowej wartości. Dlatego też współpracujemy z wieloma czołowymi, międzynarodowymi inwestorami instytucjonalnymi, takimi jak korporacyjne i państwowe fundusze emerytalne, instytucje finansowe, fundusze wieczyste (uniwersyteckie), fundacje charytatywne i inne wiodące instytucje międzynarodowe z całego świata.
Do tej pory Waterland zebrał ponad 14 miliardów euro w zobowiązaniach. Po Waterland Fund 8 z zobowiązaniami w wysokości 2,7 mld euro, obecnie inwestujemy w Waterland Fund 9, który ma zobowiązania w wysokości 3,6 mld euro.
Od wielu lat Waterland jest wyróżniany za generowanie doskonałych zwrotów dla naszych inwestorów.
W 2024 roku zajęliśmy 2. miejsce w rankingu Large Buyout Performers wśród funduszy koncentrujących się na Europie, a także 6. miejsce spośród ponad 500 Globalnych funduszy private equity w rankingu HEC-DowJones Large Buyout Performance z 2023 roku.
Waterland jest jedyną firmą, która od 13 lat z rzędu znajduje się w pierwszej 15 corocznego rankingu HEC/DowJones Private Equity Performance Ranking. Ponadto znajdujemy się w pierwszej 10 firm osiągających najlepsze wyniki w zarządzaniu funduszami wykupu, według raportu Preqin Consistent Performers in Global Private Equity & Venture Capital.